Formandens beretning fra repræsentantskabsmødet den 28. november 2009
30. november 2009

PLA’s repræsentantskabsmøde 28. november 2009

Formandens beretning

·          Daglig drift og medlemmer

·         Forskelsbehandlingsloven/sagen

·          Afskedigelsesnævnssagen

·          Voldgiftssag mellem PLA og DSR

·          Mediation

·          Arbejdstilsynet

·          PLA’s arbejde i det kommende halve år

Daglig drift og medlemmer

Der er nu mere end 2900 medlemmer af PLA, heraf godt 50 Faps’er, og der kommer hele tiden nye medlemmer til. Medlemstilgangen har i løbet af det sidste år igen været på omkring 100 læger, og der er primært tale om en tilgang af alment praktiserende læger.

Driften i PLA går fortsat planmæssigt. Vi har mange telefoniske og skriftlige henvendelser fra vore medlemmer som vi besvarer. Henvendelserne omhandler typisk overvejelser om og spørgsmål til lønindplacering, ferieberegning, efteruddannelse, ønske om ændring af arbejdstid, samarbejdsvanskeligheder og ønske om opsigelse af praksispersonalet. En del sager afstedkommer kontakt og forhandling med medarbejdernes fagforening eller anden repræsentant.

Forskelsbehandlingsloven/sagen

Jeg har tidligere fortalt om en sag hvor et af vores medlemmer blev stævnet for overtrædelse af forskelsbehandlingsloven.

Kort fortalt omhandlede sagen en lægepraksis der afskedigede en lægesekretær på grund af et stort sygefravær, forårsaget af rygproblemer.

HK protesterede mod opsigelsen, der efter HK’s opfattelse var i strid med forskelsbehandlingsloven, da medarbejderen, efter HK’s opfattelse, havde en funktionsnedsættelse, der udgjorde et handicap. HK krævede på deres medlems vegne en godtgørelse på knap 400.000,- kr.

PLA forsøgte at forlige sagen på et mindre beløb, men HK fastholdt kravet af principielle grunde, og stævnede lægepraksis. PLA bad vores eksterne advokat om at varetage PLA-medlemmets interesser i retssagen.

Denne sag har nu fundet sin afslutning, med et forlig hvor vores medlem betalte et beløb svarende til 3 måneders løn. Et forlig vores eksterne advokat tilrådede, i det vi i øjeblikket ser en række retssager vedrørende forskelsbehandlingsloven, og hvor der netop havde været afgjort en sag der mindede om vores, og hvor domstolene idømte arbejdsgiveren at betale 6 måneders løn i godtgørelse.

Afskedigelsesnævnssagen

Ved den sidste overenskomstfornyelse med HK blev vi enige med HK om at benytte Dansk Arbejdsgiverforenings Afskedigelsesnævn i sager om usaglig opsigelse. Vi har haft vores første sag i Afskedigelsesnævnet, en sag hvor HK mente at det var usagligt at opsige en farmakonom, hvor en praksis havde brug for en uddannet lægesekretær. PLA vandt sagen, hvilket vi selvfølgelig er godt tilfredse med.

Voldgiftsag mellem PLA og DSR

PLA og DSR er blevet uenige om forståelsen af overenskomstens lønbestemmelse for nyansatte sygeplejersker og praksisbioanalytikere uden praksiserfaring. Vi er derfor blevet enige om at få spørgsmålet behandlet ved faglig voldgift, hvilket bliver PLA’s første faglige voldgiftssag. DSR er nu kommet med sit klageskrift, og PLA vil sammen med den eksterne advokat vi benytter i sagen, drøfte vores modspil. Den sag vil I komme til at høre mere om.

Mediation

Sidste år introducerede vi konfliktløsningsmetoden mediation i PLA-regi. Medlemmer af PLA kan få tilskud med op til halvdelen af de udgifter der er forbundet med at benytte en mediator til løsning af personalekonflikter i jeres praksis. Vi har ikke brugt alle de penge vi afsatte på budgettet for 2009, men de af vores medlemmer der har benyttet sig af tilbuddet, har meldt tilbage at de var meget tilfredse. Vi har derfor besluttet at afsætte dobbelt så mange penge på budgettet til næste år, og har ved at beskrive ordningen på hjemmesiden, forsøgt at markedsføre tilbuddet til vores medlemmer.

Arbejdstilsynet

PLA har holdt et møde med Arbejdstilsynet for at få en afklaring af Arbejdstilsynets krav til brug af udsugning i forbindelse med brug af formalin og udvikling af diatermi røg. Arbejdstilsynet tilkendegav på mødet, at der generelt ikke er de store problemer hos de praktiserende læger, og at der kun er givet få påbud om brug af ventilationen, under udvikling af diatermi røg og brug af formalin. Der er kommet lukkede systemer/anlæg til håndtering af formaldehyd, som kan erhverves for en relativ beskeden pris. Men hvis Arbejdstilsynet finder at der lugter brændt, så skal der etableres udsugning.

Men samlet set er arbejdsmiljøet godt i branchen, hvilket vi selvfølgelig er tilfredse med.

PLA’s arbejde i det kommende halve år/Afslutning

Min beretning nærmer sig sin afslutning, men inden det sidste ord siges vil jeg gøre en kort status for PLA’s primære arbejdsopgaver i 2010.

År 2010 bliver et år hvor vi ikke skal overenskomstforhandle, hvilket betyder at vi vil fokusere på den daglige drift, og fortsat udvikle den service vi giver vores medlemmer.

Tak for jeres opmærksomhed.

 

Oktober 2018
September 2018
August 2018
Juli 2018
April 2018
Marts 2018
Februar 2018
Januar 2018
December 2017
November 2017
Oktober 2017
September 2017
August 2017
Juli 2017
Juni 2017
22. juni 2017
April 2017
Januar 2017
December 2016
November 2016
September 2016
Juni 2016
April 2016
Marts 2016
Februar 2016
Januar 2016
December 2015
November 2015
Oktober 2015
September 2015
Juli 2015
Juni 2015
Maj 2015
April 2015
Februar 2015
Januar 2015
December 2014
November 2014
September 2014
Juli 2014
Juni 2014
Maj 2014
April 2014
Februar 2014
Januar 2014
December 2013
November 2013
Oktober 2013
September 2013
Juni 2013
Maj 2013
April 2013
Marts 2013
Februar 2013
Januar 2013
December 2012
November 2012
September 2012
August 2012
Juli 2012
April 2012
Marts 2012
Februar 2012
Januar 2012
December 2011
November 2011
Oktober 2011
September 2011
August 2011
Juli 2011
Juni 2011
Maj 2011
April 2011
11. april 2011
PLA’s repræsentantskabsmøde 9. april 2011
Marts 2011
December 2010
9. december 2010
Denne udgave af PLAkaten indeholder:
7. december 2010
November 2010
Maj 2010
April 2010
Marts 2010
Februar 2010
Januar 2010
December 2009
November 2009
Oktober 2009
8. oktober 2009
September 2009
August 2009
Maj 2009
April 2009
Februar 2009
Januar 2009
December 2008
Oktober 2008
7. oktober 2008
September 2008
August 2008
Juli 2008
Juni 2008
Maj 2008
April 2008
Marts 2008
Februar 2008
December 2007
3. december 2007
Oktober 2007
August 2007
Juni 2007
Maj 2007
2. maj 2007
April 2007
Januar 2007
November 2006
13. november 2006
Oktober 2006
September 2006
August 2006
Maj 2006
April 2006
Februar 2006
December 2005
November 2005
14. november 2005
Oktober 2005
11. oktober 2005
September 2005
August 2005
Juli 2005
Juni 2005
Maj 2005
April 2005
Marts 2005
Januar 2005
November 2004
Oktober 2004
September 2004
Juli 2004
Juni 2004
Maj 2004
April 2004
Februar 2004
Januar 2004
December 2003
22. december 2003
22. december 2003
November 2003
20. november 2003
Oktober 2003
September 2003
Juli 2003

Praktiserende Lægers
Arbejdsgiverforening

Kristianiagade 12
2100 København Ø
Tlf.: 3544 8400
Fax: 3544 8405
E-mail: pla@dadl.dk


Åben for henveldelser

Mandag til torsdag: kl. 09:00 - 16:00
Fredag: kl. 09:00 - 15-00

Nyhedsbrev

Tilmeld dig PLA's nyhedsmail, så du automatisk får besked, når der er nyt fra PLA.

Dudal Webdesign